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第8109号公文明确企业自行承担员工定期体检费

原文标题: Công văn 8109: Doanh nghiệp tự bố trí kinh phí khám sức khỏe định kỳ cho người lao động

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原文 ↗

卫生部2026年10月27日发布的8109/BYT-KHTC号通知就定期健康检查和为居民提供免费筛查的经费来源及承办单位选择作出指导,其中一项值得关注的内容引人注目。8109号通知:企业自行承担员工定期健康检查费用(示意图)

具体而言,在8109/BYT-KHTC号通知第1.2.2项中,卫生部指导劳动者及用人单位负责人依照劳动法和劳动安全卫生法规,支付劳动者定期健康检查费用。同时,该通知按不同对象群体明确经费来源如下:

对于机关、组织、事业单位的干部、公务员、职员和工作人员:经费来源为年初已经安排的预算。

对于企业员工:经费来源由企业安排。

据此,企业必须主动安排经费,履行按照劳动安全卫生法规为员工进行定期健康检查的义务,而不是使用国家财政中用于由国家承担费用的对象群体的预算。

此外,各省、市人民委员会应主动安排地方预算,并按照预算拨付职责和范围依法筹集其他资源;明确不同对象群体的经费来源及检查内容。

如地方已安排资金并筹集其他资源,但尚无力平衡地方预算,应汇总需求纳入地方预算草案,并提请有权限机关按照规定审议支持。

翻译时间: 2026-11-02 15:09

🇨🇳

对中企影响

中资企业

在越中资企业需将员工定期健康检查纳入职业健康管理并由企业承担费用,相关支出将计入运营成本。

核心要素 · 5W1H

谁
越南卫生部;越南用人单位及其劳动者
何事
明确企业自行安排并承担员工定期体检费用
何地
越南全国
为何
落实企业职业健康保护责任,保障劳动者定期健康检查权益
如何
企业建立定期体检安排并承担费用,不得向劳动者收取或变相转嫁

📜 涉及法规

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